La metodología del módulo se basa en el aprendizaje experiencial en entorno profesional, guiado por dos figuras clave:

• Tutor/a externo/a en la empresa: supervisa las tareas, acompaña al estudiante y evalúa su desempeño.
• Tutor/a académico/a o coordinador del módulo: acompaña el proceso, valida el encaje con los objetivos del programa y realiza el seguimiento académico.

Las prácticas curriculares pueden tener dos orígenes:

1) Ofertas gestionadas y propuestas por la Facultat/ Máster.

¿Cuál es el proceso?

• El máster pone a disposición de los alumnos las ofertas de prácticas provenientes de empresas con convenios marcos vigentes con la Facultat.
• El alumno introduce sus datos en la base de datos del campus virtual: nota baremación, ámbito de su formación basica, intereses, idiomas, horarios/disponibilidad, sube su CV y su enlace al perfil de Linkedin.
• Cuando el alumno es seleccionado por la empresa, se comunica con el coordinador y Gestión Académica preparará el convenio específico del estudiante.

2) Ofertas gestionadas y propuestas por el propio estudiante (previa validación).

¿Cuál es el proceso?

• El estudiante realiza su propio proceso de búsqueda de una plaza de prácticas curriculares (250h).
• El/la estudiante cuando tiene la aceptación de la empresa, envía al coordinador de prácticas el nombre y el mail de la persona de contacto de la empresa.
• El coordinador contacta con la empresa para validar las tareas y gestión académica de la Facultat prepara el convenio marco de la empresa y el convenio específico para el estudiante (tiempo aproximado de la gestión:15 días).
• Estas prácticas se integran en el cupo máximo de 15 estudiantes en prácticas.

Fases del módulo de prácticas profesionales:

Fase 1: Sesión informativa del módulo dirigida a los estudiantes admitidos (octubre).

Fase 2: Búsqueda de plazas ofrecidas por el coordinador y los estudiantes (octubre-enero).

Fase 3: Sesión de seguimiento y presentación de la oferta de plazas disponibles por parte del coordinador y/o los estudiantes (enero).

Fase 4: Asignación de los estudiantes a las plazas disponibles. (Febrero)

Fase 5: Entrega de la documentación al estudiante con plaza de prácticas. (Febrero)

Fase 6: Inicio del periodo de prácticas (febrero, marzo o abril).

Fase 7: Fin del periodo de prácticas (abril, mayo o junio).

Fase 8: Entrega de la documentación para la evaluación del módulo. (Junio)

Fase 9: Cierre del módulo de prácticas profesionales.

Nota: se reservarán 15 minutos de una clase dentro del calendario establecido por el centro o por la titulación para que el alumnado rellene las encuestas de evaluación de la actuación del profesorado y de evaluación de la asignatura o módulo.

La evaluación del módulo practicas profesionales se basa en:

• 60% La hoja de evaluación del tutor externo: El tutor de la empresa realiza un informe del estudiante que atiende a los siguientes criterios- el nivel de conocimientos aportados al puesto de trabajo, cantidad y calidad de las tareas realizadas, habilidad e interés mostrado en el desempeño del trabajo, iniciativa y predisposición a asumir responsabilidades y liderazgo, así como la adquisición de nuevos conocimientos.
• 40% El informe de prácticas realizado por el alumno: El estudiante al finalizar su periodo de prácticas realizará un informe o memoria donde se detalla el trabajo realizado y los resultados alcanzados durante este periodo.